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快速将北森与其他企业内外部连接,构建自动化业务流程。

北京北森云计算股份有限公司是一家人力资源科技公司,拥有国内领先的一体化HR SaaS及人才管理平台——iTalentX, 为客户提供云端HR软件、人才管理技术和平台的端到端整体解决方案。
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    北森可触发和执行的动作
    什么是触发和执行动作?
    触发动作
    • 当员工有新的考勤记录产生时
      当员工有新的考勤记录产生时同步数据并触发流程
    • 当员工有新的出差记录产生时
      当员工有新的出差记录产生时同步数据并触发流程
    • 当员工有新的加班记录产生时
      当员工有新的加班记录产生时同步数据并触发流程
    • 当有新的日报产生时
      当有新的日报产生时同步数据并触发流程
    • 当员工有新的休假记录产生时
      当员工有新的休假记录产生时同步数据并触发流程
    • 当有新的offer产生时
      当有新的offer产生时触发流程并同步数据
    • 当指定状态人员信息有变化时
      当指定状态人员(如:待入职)信息有变化时,获取数据并触发流程。
    执行动作
    • 待入职员工入职
      待入职员工进行入职
    • 获取员工出差记录
      根据审批通过时间获取员工出差数据
    • 获取员工考勤记录
      获取员工考勤记录
    • 获取员工的任职记录
      查询已知员工的任职记录相关信息
    • 添加员工出差记录
      根据员工邮箱或员工的北森UserId等信息添加员工出差记录
    • 获取员工UserID
      根据员工Email获取员工UserID
    • 异步查询添加员工出差记录结果
      异步查询添加员工出差记录结果
    • 修改员工出差数据
      修改员工出差数据
    • 按照创建时间获取员工出差数据
      按照创建时间获取员工出差数据(单次只能查询一天的数据)
    • 设置单据审批状态
      根据业务单据id和业务单据类型设置单据审批状态
    • 查询offer列表信息
      查询offer列表信息(包含offer审批状态、offer状态等信息)
    • 新建在职员工信息
      新建在职员工信息(包含员工姓名、员工邮箱、员工现阶段薪资等)
    • 直接调动已入职的正式员工或实习生
      1.主要用于直接调动已入职的正式员工或实习生,2.不支持调动申请,请在页面进行操作 3.外部人员、已离职人员不支持调动
    • 直接离职已入职的正式员工或实习生
      主要用于直接离职已入职的正式员工或实习生,不支持离职申请,请在页面进行操作,外部人员、已离职人员不支持调动
    • 试用期员工转正
      主要用于在试用期的内部员工进行转正操作,不支持转正申请,请在页面进行操作,外部人员、已离职人员、实习生、非试用期员工不支持试用期转正。
    • 实习生转正
      主要用于实习生直接转正操作,不支持合同协议(TenantBase.EmploymentContract)、薪资档案(Compensation.SalaryProfile)、社保档案(Compensation.SocialSecurityProfile)数据,不支持试用期转正,不支持实习生转正申请,请在页面进行操作。
    • 根据组织Code获取组织信息
      根据组织Code获取时间节点组织信息
    • 根据规则新增调薪管理
      传入调薪管理相关调整后字段,根据调薪日期补全调薪管理当前值,补全计算项的值,根据传入类型生成调薪数据
    • 待入职员工入职
      适用于待入职员工进行入职操作
    • 根据时间查询变动的职务信息
      根据时间,自定义查询条件等查询职务信息。
    • 查询组织信息(根据组织OId)
      查询已知组织OId的组织相关信息。
    • 查询变动的员工与单条任职信息
      根据人员状态,修改时间等参数查询员工任职信息。
    • 查询Offer信息(根据主键ID)
      根据业务主键GUID查询Offer相关信息
    • 接收出差撤销数据
      接收出差撤销数据
    • 删除推送错误的出差数据
      删除推送错误的出差数据
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    关于北森 类型:人力资源管理

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